-　　十八大以来，贵州干部贵州省委坚持从严从实、大名以上率下，领导履责WhatsApp%E3%80%90+86%2015855158769%E3%80%91crane%20atlanta省纪委精心部署、不力被问压茬推进，贵州干部全省上下环环扣紧责任链条，大名层层传导履责压力，领导履责推动全省各级党组织把全面从严治党主体责任扛在肩上、不力被问抓在手中、贵州干部WhatsApp%E3%80%90+86%2015855158769%E3%80%91crane%20atlanta落到实处。大名

-　　落实“两个责任”，领导履责知责明责是不力被问关键。全省逐级围绕主体责任“是贵州干部什么、做什么、大名怎么做”等问题逐级约谈各级党组织负责人，领导履责层层传导责任压力，促使其知责思为。召开落实主体责任暨警示教育大会，对全省落实主体责任工作进行专门部署。先后出台落实党风廉政建设主体责任和监督责任的意见、党风廉政建设主体责任和监督责任清单，细化分解各级党委（党组）、主要负责人、班子成员和纪委书记（纪检组长）责任，明晰责任内容，厘清责任边界，明确任务指标，为落实责任提供了“施工图”、“考核表”和“问责尺”，使各责任主体知其职、明其责、尽其力。

-　　以严格考核督促确保责任落实。省委常委每年带队检查各地党风廉政建设责任落实情况，带着信访举报、巡视监督、执纪审查等渠道反映出来的具体问题、具体事开展检查、督导，面对面指出党风廉政建设存在的突出问题，通过严格的检查推动各地强化责任、直面问题、真抓真改。在全省开展党风廉政建设突出问题集中专项整治，针对管党治党方面存在的突出问题，有针对性地层层开展“咬耳扯袖式”约谈，督促履责不力的同志认清形势、直面积弊、警醒起来，推动履责压力传导到具体人、具体事。明确组织领导、作风建设、纪律审查等8个方面考核指标，细化对市（州）党政领导班子党风廉政建设成效指标年度工作实绩考核。开展下级党委（党组）书记向上级纪委全会述廉述责，履责情况接受纪委委员监督、质询，以述促责督责。

-　　坚持一案双查，对因履责不力导致“四风”和腐败问题多发频发等情形，既追究当事人直接责任，又严肃追究主体责任、监督责任和领导责任，并对典型案例进行通报曝光，持续释放管党治党不严、抓党风廉政建设不力，迟早都要“挨板子”的强烈信号，唤醒责任意识、传导履责压力、激发担当精神。十八大以来，全省共对23个党委（党组）、2个纪委（纪检组）和748名履责不力的党员领导干部进行问责，分4批通报曝光14起失职失责典型问题。（贵州省纪委）