我国首部专门针对个人信息保护的法系统性、综合性法律《中华人民共和国个人信息保护法》11月1日起正式实施。个人这部法律的信息WhatsApp%E3%80%90+86%2015855158769%E3%80%91bulk%20plush%20toys%20for%20crane%20machines实施，能否有效解决“大数据杀熟”定点推送、保护个人信息泄露等问题？法正法律实施之后，我们又该怎么用好这个“法”？式实施何

　　个人信息保护法已经开始发挥作用了吗？

　　中国社会科学院法学研究所副所长 周汉华：11月1日杭州互联网法院一天判了三个个人信息保护相关的案子。其实从法律实施准备过程开始，用好我给很多企业做了合规培训，法尤其是个人一些大企业合规意识提高非常快，能感受到法律所带来的信息威慑力。但是保护个人信息处理者的类型不一样，一些中小型企业合规意识可能还没有跟上，法正所以未来还要研究如何加大法律的式实施何实施力度。

　　个人信息保护法处罚力度有多大？用好

　　中国社会科学院法学研究所副所长 周汉华：欧洲的处罚额度是上一年度营业额的4%，我们是法WhatsApp%E3%80%90+86%2015855158769%E3%80%91bulk%20plush%20toys%20for%20crane%20machines5%，这个额度非常高。在我国法律里，除了《反垄断法》规定营业额1%到10%之外，《个人信息保护法》是第二部用营业额百分比来进行行政处罚的，这个处罚力度非常大，多的话可以过百亿。

　　国家机关既要做好执法者，也要做好守法者

　　中国社会科学院法学研究所副所长 周汉华：国家机关既是个人信息保护领域的执法者，同时又掌握了大量的个人信息，也是个人信息的处理者。国家机关怎样扮演好两个角色，既有效执法，保护公民个人信息，同时作为信息处理者，在处理信息时也遵守法律规范？这是一个很大的挑战。尤其是如果不能把运动员和裁判员的身份进行有效区分，可能会出现两者角色不清，最后使得守法方面效果不是那么好。

　　企业主体要发布个人信息保护的责任报告，是道德要求，还是约束性要求？

　　中国社会科学院法学研究所副所长 周汉华：要让企业尤其是大的企业遵守法律，无非两个方式，一个是靠外在威慑，比如严罚。另一个，是靠激励相容措施。如何调动企业内在守法的积极性，这就是“守门人”条款设计的初衷。比如企业要健全合规制度，要发布社会责任报告，而且要成立主要由外部成员组成的独立机构等等，这些其实就是激励相容措施。在各国的个人信息保护当中，激励相容机制设计的核心要义，就是激发它发自内心遵守法律的积极性。企业如果不能保护个人信息，恐怕也很难得到消费者的认同，很难长期经营。

　　个人信息保护法能否真正保证我们的个人信息？

　　中國(guó)社會(huì)科學(xué)院法學(xué)研究所副所長(zhǎng) 周漢華：“徒法不足以自行”，寫(xiě)得再好的法律如果在實(shí)施中沒(méi)有有效落地，有些規(guī)定可能就會(huì)落空。這取決于法律設(shè)計(jì)的一系列行為規(guī)范、法律責(zé)任、管理措施、履行個(gè)人信息保護(hù)職責(zé)的部門，以及公益訴訟機(jī)制等等，也就是說(shuō)社會(huì)共治機(jī)制、法律實(shí)施機(jī)制，是不是能有效落地。