近日，別總棗莊三十九中根據學生成績好壞，對教的抒為學生分別發放紅黃綠三種顏色的隔靴WhatsApp%E3%80%90+86%2015855158769%E3%80%91jib%20crane%20design作业本。有家长认为，搔痒学校这样做容易伤害成绩差的别总学生的自尊心。校方称这是对教的抒分层次作业，是隔靴为帮助学生缩小差距。（《齐鲁晚报》11月1日）

　　这是搔痒一条乍看起来很招骂的新闻，尤其是别总WhatsApp%E3%80%90+86%2015855158769%E3%80%91jib%20crane%20design在“差生测智商”等新闻桥段风生水起的当下。于是对教的抒，“三色作业本”轻易就被扣上了“功利”、隔靴“脑残”等情绪化的搔痒帽子，骂得似乎还很有道理：交一样的别总钱，你凭什么给孩子发不同颜色的对教的抒本子？这不是明摆着的教育不公嘛？

　　只是，如果说“绿领巾”带有模糊的隔靴政治意味、“红校服”蕴含张扬的商业色彩，那么，分层教学的“三色作业本”又伤害了谁呢？你说绿领巾的“绿色”是不好的，没有红色强，可“三色作业本”封面上分别标有字母——绿色标有A，黄色标有B，红色标有C；A类题难度比较大，B类题是每个学生都必须掌握的知识，C类题是巩固基础知识。这是典型的分层教学，有什么值得义愤填膺的呢？

　　《论语》云，有教无类。这话被很多人奉为圭皋，却偏偏忘记了另外一句相形相生的话，“因材施教”。教育的公平，当表现在两个方面：一是自由的公平，二是权利的公平。换言之，这些都是一种实质公平，而不是形式公平。即便不是教育工作者，都当明白一个常识：不同孩子的学习能力是有很大差异的，这不仅仅是智商的差异，还包括情商等诸多层面，而真正的公平，是赋予这些天赋有异的孩子更“个体化”的教育，让那些即便成绩不好、却又多有特长的孩子能找到实现人生价值的舞台——以制度的公平弥合每个人向上流动的短板，这才是最大的公平。具体到发什么本子、做什么题目，试想——让所有孩子都做很难的题目、又或者都做很简单的题目，这真是所谓的“公平”吗？

　　必须承认，人与人之间存在着能力禀赋的差异。发一样的作业本就能遮蔽“开宝马的”与“骑单车的”之间的距离？发一样的作业本就能让“赛跑”的时候个个拿第一？那些“你最棒”、“你最好”的鬼话，偶尔当当“甜点”还可以，但如果真的弄成孩子的“主食”，恐怕只会让他们越来越骄矜、越来越脆弱。

　　“三色作業本”不過是最基本的分層教學法，憑心而論，老師要付出更多的精力和成本，比清一色的“大紅大綠”辛苦得多。在那些總愛對教育做一些隔靴搔癢式抒情的喧嘩眾聲里，又有多少理智而冷靜的思維？秉持對教育公平的警惕無可原罪，但警惕過度，難免誤傷。當下而言，最要緊的是關注教育權利與自由的公平，以及如何讓“差生”實現人生價值的公平，而不是從形式上營造一種“泯然于眾”的幻覺。真是熱愛教育、熱愛孩子，就請分清是非、尊重教育規律，讓教育教學方法的創新多一點空間、多一份體恤。 責任編輯：hdwmn_wyb