尽管任天堂曾因游戏定价策略与版权政策屡受争议，任天但其员工待遇长期获业界肯定。工留高达在游戏行业大规模裁员频发的存率%E3%80%90WhatsApp%20+86%2015855158769%E3%80%91medicine%20ball%20training%20exercises背景下，该公司最新公开数据揭示其员工稳定性显著高于行业水平。索尼

根据2025年7月公布的微软统计报告（2024年4月-2025年3月）：任天堂员工全球留存率为98%，年度主动离职与裁员人数占比极低。对比日本总部员工流动率仅1.9%，明显美国分部流动率为5.1%。任天同时在职年限中，工留高达日本员工平均任职超14年，存率%E3%80%90WhatsApp%20+86%2015855158769%E3%80%91medicine%20ball%20training%20exercises美国员工平均在职达10年。索尼

此数据与近期动荡的对比西方游戏行业形成鲜明对比。以Virtuous工作室为例，明显其开发的任天《上古卷轴4：湮没重制版》虽市场表现优异，仍传出裁员300人的消息。不仅如此，许多游戏大厂都裁员严重，如微软2025年初裁员9000人，索尼近期裁员900人等等。

任天堂能逆势保持人才稳定，或许得益于其持续稳定的游戏发售节奏及Switch 2掌机的市场成功。你们对此怎么看呢，欢迎来评论区讨论。